职位类别：

医生

工作地点：

上海院区

工作内容：

1、负责制定、落实、修订本科室各项规章制度； 全面负责本科的行政管理、人力资源管理、医疗及内部培训、考核等工作；

2、负责本科室医生授权的初步审核，负责制定、执行和持续改进美中宜和与本科有关的政 策和规程；

3、制定本科室的工作计划，组织实施、监督检查，按期总结汇报；

4、领导本科人员，完成门诊、住院客人的诊疗工作和院外客人随访工作；

5、指导诊疗活动，对本科室开展的“临床路径”进行监督及质量管理；

6、负责本科室危重客人的管理工作，定时查房，组织并参加危重疑难病例讨论、死亡病例 讨论；

7、协调各诊疗小组的医疗工作，合理调配，尤其是当诊疗小组需要支援的时候合理安排医 生加班；

8、对本科室病历书写质量把关，要求各诊疗小组组长检查每一份病历，每月进行抽查，并 将检查结果进行记录；

9、根据医务部要求，向医务部上报各类统计报表； 负责本科的医疗质量控制及监控各项数据指标，根据监控结果分析原因，制订改善计；

10、负责处理关于本科的投诉和医疗纠纷，负责本科新药及医疗设备的申请； 参加或组织院内外各类突发事件的应急救治工作；

11、完成院长、医疗总监安排的其他工作及临床工作职责； 临床诊疗范围参照《妇产科医生诊疗授权书》。

任职资格：

1、教育背景和职业资格，正规的医学院校临床专业毕业，本科以上学历；

2、须具有执业医师资格，具有副主任医师（含）以上职称；

3、具有《母婴保健技术考核合格证书》，在二级甲等（含）级别以上的医院有 10 年以上 临床工作经验；

4、3 年以上科室副主任以上经历，具有自己的专业研究方向和技术专长， 在二级甲等（含）级别以上医院担任科室主任优先。

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